Educação e empregabilidade: entenda a relação entre ambos

A empregabilidade é um método de desenvolvimento pessoal e profissional para os indivíduos que se encontram inseridos no mercado de trabalho. Por meio dela, é observada a capacidade de uma pessoa conseguir um emprego e manter-se empregada. 

Podemos entender empregabilidade como o conjunto de conhecimentos, tanto técnicos quanto comportamentais, que são procurados pelo mercado de trabalho em um profissional. 

No entanto, para investir nela com seriedade, é necessário acrescentar qualificações e aperfeiçoar suas aptidões. Para isso, é importante investir não apenas em cursos, mas em pequenas ações que te fazem se destacar no mercado de trabalho. 

Anote as características cruciais para a construção de uma bela carreira para manter a empregabilidade em dia:  

• Saber transformar a informação em conhecimento
• Ter uma visão ampla sobre sua área
• Obter elaboração técnica
• Ter ao longo da vida profissional e pessoal atitudes construtivas

Quais são os aspectos mais relevantes sobre o contexto da empregabilidade na educação de nível superior? 

Os aspectos mais importantes são: ter empenho para aprender e não ter preguiça de trabalhar e estudar. Ou seja, levar a universidade a sério e participar das aulas e atividades práticas de forma que você absorva o máximo de conhecimento possível. 

Além disso, é interessante você se especializar e se manter sempre atualizado(a). Não é apenas o diploma que manterá sua empregabilidade. É essencial instruir-se e ler continuamente artigos atualizados, mesmo após sua formação no nível superior online. 

Seria interessante se alto questionar: Você conhece as novas tecnologias utilizadas na sua área? Como você está em relação ao nível de conhecimento das principais práticas do mercado? Você avalia os processos, as técnicas e os procedimentos sobrepostos na sua profissão? 

Quais são as competências profissionais mais proeminentes após a formação universitária? 

Em um mundo com mudanças aceleradas e constantes, aquele que melhor consegue assimilar as informações e adaptar-se rapidamente com inovação, produtos e serviços, consegue manter vantagem no mercado de trabalho. Tudo isso depende de conhecimento, habilidade e atitudes. Confira algumas características que o mercado busca: 

• Boa comunicação 
• Trabalho em equipe
• Força de vontade 
• Criatividade 
• Comprometimento 

Do mesmo modo, um ponto essencial é aumentar o capital humano. As empresas atuam com treinamentos de profissionais internos e recrutamento de pessoas de fora para alcançar todas essas características.  

Em ambos os casos, o foco é agregar competências para a organização e ampliar o potencial do ativo financeiro para a organização e para os colaboradores. 

Desenvolver estas capacidades faz parte do crescimento pessoal de todo(a) profissional e universitário(a) que está atento(a) às mudanças de mercado. Ao crescer na carreira, novos desafios aparecem e você deve estar preparado(a).  

O investimento na sua empregabilidade é uma parceria de longo prazo. Se você quer continuar a aperfeiçoar seu nível de qualificação, uma escolha é fazer cursos de curta duração, como os da Ânima Educação ou da UnP.  

Pronto(a) para investir mais na sua empregabilidade? Se você tiver mais alguma dica, comenta aqui embaixo.  

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